يلجأ بعض الأفراد إلى نشر إعلان بنفسه طالبا الوظيفة التي يريدها حيث يحدد مؤهلاته وخبراته ..الخ صح او خطأ ؟؟
الإجابة الصحيحة من خلال موقع بوابة الإجابات هي:
صح
الإجابة هي: صح.
يُسمى هذا الأسلوب بـ "المبادرة في البحث عن عمل"، حيث لا ينتظر الشخص أن تعلن الشركة عن وظيفة شاغرة، بل يقوم هو بتسويق نفسه ومهاراته لأصحاب العمل.
توضيح الفكرة للطلاب:
بدلاً من أن تبحث عن "إعلان وظيفة"، تقوم أنت بكتابة "إعلان عن نفسك"، توضح فيه أنك تبحث عن عمل في مجال معين، وتذكر ما الذي يجعلك الشخص المناسب لهذه الوظيفة.
- ماذا يكتب الشخص في هذا الإعلان؟
لكي يكون الإعلان فعالاً ويجذب أصحاب العمل، يجب أن يتضمن:
- المؤهلات العلمية: (مثل: حاصل على شهادة الثانوية العامة أو بكالوريوس في الهندسة).
- الخبرات السابقة: (مثل: عملت سابقاً في مجال المبيعات لمدة سنتين).
- المهارات الشخصية والتقنية: (مثل: إتقان اللغة الإنجليزية، أو مهارة استخدام الحاسب الآلي).
- وسيلة التواصل: (رقم الهاتف أو البريد الإلكتروني).
- أمثلة على أماكن نشر هذه الإعلانات:
- منصات التواصل المهني: مثل موقع "لينكد إن" (LinkedIn).
- مواقع التواصل الاجتماعي: مثل مجموعات التوظيف على فيسبوك.
- الصحف: في القسم المخصص لطلبات التوظيف.
الهدف من هذه الطريقة:زيادة فرص الحصول على وظيفة من خلال لفت انتباه الشركات التي قد تكون بحاجة إلى موظف بمواصفاته، حتى لو لم تكن تلك الشركات قد نشرت إعلاناً رسمياً عن حاجتها لموظفين في ذلك الوقت.
اذا كان لديك إجابة افضل او هناك خطأ في الإجابة علي سؤال يلجأ بعض الأفراد إلى نشر إعلان بنفسه طالبا الوظيفة التي يريدها حيث يحدد مؤهلاته وخبراته ..الخ صح او خطأ ؟ اترك تعليق فورآ.
