القدرة على التفكير المجرد، بشكل تحليلي وناقد لحل المشاكل المعقدة" ـــ مفهوم يشير لإحدى مهارات المديرين، وهي المهارات ؟؟
الإجابة الصحيحة من خلال موقع بوابة الإجابات هي:
الإدراكية
الإجابة الصحيحة هي: المهارات الإدراكية (أو الفكرية).
شرح المفهوم:
المهارات الإدراكية هي قدرات عقلية عليا تمكن المدير من رؤية المنظمة أو المؤسسة ككيان واحد متكامل، بدلاً من النظر إليها كأجزاء منفصلة. هي مهارات "ذهنية" وليست "يدوية" أو "تقنية".
لماذا تم وصفها بالتفكير المجرد والتحليلي والناقد؟
- التفكير المجرد: يعني القدرة على التعامل مع الأفكار والنظريات والتخطيط للمستقبل، وليس فقط التعامل مع الأشياء الملموسة الموجودة أمامه الآن.
- التفكير التحليلي: هو القدرة على تفكيك المشكلة الكبيرة والمعقدة إلى أجزاء صغيرة ليفهم أسبابها ويجد الحل الأنسب لها.
- التفكير الناقد: هو عدم قبول الحلول السطحية، بل فحص البدائل وتقييمها بدقة لاختيار القرار الأكثر كفاءة.
أمثلة لتوضيح الفكرة:- المهارات الفنية (مقارنة): أن يعرف المدير كيف يستخدم برنامجاً محاسبياً (هذه مهارة فنية).
- المهارات الإنسانية (مقارنة): أن يعرف المدير كيف يحفز موظفيه ويحل النزاعات بينهم (هذه مهارة إنسانية).
- المهارات الإدراكية (المقصودة هنا): أن يلاحظ المدير تراجع المبيعات، فيقوم بتحليل حالة السوق، وتوقع التغيرات المستقبلية، ثم يضع استراتيجية جديدة كلياً لتطوير الشركة (هذه مهارة إدراكية).
ملاحظة هامة للطلاب:تزداد أهمية المهارات الإدراكية كلما صعد المدير في السلم الوظيفي؛ فمدير الإدارة العليا (مثل المدير العام أو الرئيس التنفيذي) يحتاج لهذه المهارات أكثر من المشرف المباشر، لأن عمله يتركز على التخطيط الاستراتيجي وحل المشكلات المعقدة التي تؤثر على المؤسسة بالكامل.
اذا كان لديك إجابة افضل او هناك خطأ في الإجابة علي سؤال القدرة على التفكير المجرد، بشكل تحليلي وناقد لحل المشاكل المعقدة" ـــ مفهوم يشير لإحدى مهارات المديرين، وهي المهارات ؟ اترك تعليق فورآ.
